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文章作者:zhuobo 发布时间:2021-08-24 15:18:20 浏览次数:0
  今天小编接着上面的水泥管厂家管理制度继续讲述,而且下面的管理制度,很重要对于厂家安全管理很重要,下面就为您做简单的讲述,希望给您带来帮助。
  
  机械设备安全管理制度
  
  1 、执行《机械安全生产管理办法》中的规定。 2 、小型机具安全管理制度 2.1施工机具设备在进行安全检查时,要求与大型设备一样,必须是经过建筑安全监督管理部门验收方能使用,不能把不合格的机具运进现场使用。
  
  2.2 、施工机具都必须按照《施工现场临时用电安全技术规范》的要求,除做接零或接地保护外,必须在设备开关箱内设置漏电保护装置。
  
  2.3 、小型机具做到“三必须”,既转动和传动部位必须有防护罩,操作部位必须有防护装置,开关箱必须有漏电保护器,有可靠的接零或接地保护,并挂操作规程牌。
  
  3 、各种机具必须建立维修、保养卡片,严格按照安全操作规程进行维修、保养,并且不定期地检查其使用状况,发现不合格的严禁使用。
  
  班前安全活动制度
  
  1、全体职工必须自觉遵守国家政策、法令、遵守安全生产各项制度。加强组织纪律性,服从管理。
  
  2 、班前班组长要对职工进行安全思想和安全知识教育,加强自我安全保护意识和对他人人身安全的防护意识。
  
  3 、各班组长要了解职工身体状况。根据职工身体状况分配生产任务。特种作业人员生病不得从事特种作业。
  
  4 、任务分配后,各班组长根据工种特点,结合本班实际技能水平,对本班作业人员进行细致而深入的安全技术交底和安全操作规程讲解,作业人员有权拒绝执行违章指挥命令。
  
  5 、严禁不了解本工种安全操作规程的员工和未持上岗证的特种作业人员进入施工现场作业。
  
  6 、进入现场作业班组必须执行自检、互检、交接检制度。遵守安全操作规程,听从指挥,杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为。
  
  安全管理考核制度
  
  1、为确保我厂安全生产无事故,施工现场达到安全文明卫生标准,针对各级安全生产责任制、安全目标管理、治安、消防诸方面的考核,制定本制度。
  
  2 、我水泥管厂执行以上的《目标、指标考核办法》。
  
  3 、单位负责人每半年对管理人员进行一次考核。责任制考核共分优秀、称职、基本称职、不称职四档。对基本称职人员提出要求以示警告,对不称职的调离工作岗位。
  
  消防管理制度
  
  1 、以预防为主、消防相结合的方针、按照“谁主管谁负责”的原则,实施逐级负责制,单位负责人对本单位的消防负总责。
  
  2 、水泥管厂要设立防火委员会或消防领导组,各部门、办公和生产、生活场所均设防火责任人。制定用火用电使用易燃易爆物品的各项消防管理制度和操作规程。
  
  3 、水泥管厂与各部门、工班每年初均应逐级签定防火责任书,层层落实防火责任制。
  
  4 、水泥管厂按职、民工总数比例组建义务消防队,定期对消防员进行业务学习和演练,提高自防自救能力。
  
  5 、经常对员工进行安全防火的宣传教育,使员工做到“三懂三会”即懂本岗火灾危险,懂防火措施,懂灭火方法,会使用灭火器材,会扑救初期火灾,会保护火灾现场。
  
  6、按规定配备消防器材,及时对消防器材进行维修,加强本单位消防器材的管理使用。
  
  7 、工厂要确定消防重点部位,设置防火标志,经常性对本单位的防火安全进行检查,特别是冬春季及重大节日的防火检查,发现问题及时处理。
  
  8 、因责任不明确、措施不落实而发生火灾,将按《消防法》和当地政府有关消防安全管理办法对防火责任人进行处罚。
  
  9 、对水泥管厂的消防工作情况,每年进行一次总结评比,实施奖励,不断推动本单位消防安全工作。
  
  水泥厂的管理制度不单单是在企业文化,企业精神上下功夫,也有很多方面需要下功夫,比如今天小编讲述的安全管理制度和消防管理制度都很重要,上述就为您讲述到这里,希望给您带来帮助,如果您还有不清楚的地方,请咨询我们的客服人员。
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